Heb jij een internationale achtergrond, ervaring in personeelsbemiddeling maar het gevoel dat je niet verder komt? Dan is ondernemen met R-Sharks wellicht iets voor jou!
R-Sharks is een samenwerking van zelfstandig ondernemers in personeelsbemiddeling. Omdat je een internationale achtergrond hebt, spreek je je moederstaal en natuurlijk ook goed Nederlands.
De collega’s van R-Sharks delen de ervaring binnen uitzendorganisaties. Veelal als teamleider van grote aantallen medewerkers van diverse nationaliteiten, gepaard met een enorme verantwoordelijkheden. Hard werken en veel uren maken waar een salaris van nog geen € 3.000,- tegenover staat.
Groeien binnen deze organisaties naar een hogere positie is nauwelijks mogelijk terwijl de capaciteiten er wel degelijk zijn. Dat moet anders kunnen!
Samen met R-Sharks kun je wél groeien. Wij willen uitbreiden en zijn op zoek naar Internationale collega’s die samen met ons vakmensen gaan bemiddelen.
De drempels om de stap naar ondernemerschap te zetten hebben we grootdeels voor je weggehaald. We hebben een Nederlandse Accountmanager die samen met jou de klanten gaat binnenhalen. En zaken als marketing, automatisering, financiële administratie, urenregistratie en uitbetaling medewerkers worden door het hoofdkantoor geregeld.
Heb jij ervaring in personeelsbemiddeling, spreek je Nederlands en denk je dat het ondernemerschap iets voor jou zou kunnen zijn? Neem dan contact met ons op. Wij komen graag met je in gesprek.
Richt je werk in zoals jij dat wilt!
D ruitmte om onderscheidend te zijn als onderdeel van een groter geheel.
De verdien capaciteit als ondernemer in personeelsbemiddeling is zeer interessant.
Werk lekker vanuit huis, kies een flexoffice of schuif aan bij het HQ in Rijswijk.
Bij R-SHARKS kun je groeien. Bouw uit met personeel of start een 2e vestiging. Wij helpen je graag!
support op ieder vlak!
Commerciele begeleiding, ondersteuning aquisitie, sales en telesales training, coaching on the job en telefonisch
Social media targeting van vacatures, Persoonlijke webpagina’s,
brochures, Mailingen etc.
Recruitmentapplicatie Otys, web- en databeheer, koppelingen externe databases, emailbeheer etc.
Facturatie en 1e lijns debiteurenbeheer, Salarisadministratie en
uitbetalingen, urenadministratie, contractbeheer etc.
Interne opleiding van 2 weken gevolgd door 12 weken intensieve
begeleiding
Tijdens franchisedagen en branchebijeenkomsten worden diverse
thema’s behandeld en spar je met collega’s
Als er één vak People’s Business is, dan is het ons vak wel. Daar waar onze opdrachtgevers vertrouwen hebben in ons ‘kunnen’, in onze capaciteiten en vaardigheden en ons het vertrouwen geeft te zoeken naar die nieuwe medewerker die matcht bij de ambities van het bedrijf.
Wij verdiepen ons de organisaties van onze klanten en in de ambities van onze kandidaten. Zo werken wij en helpen wij zowel de bedrijven van onze klanten alsook de nieuwe medewerkers vooruit! Wij hebben een mooi vak en halen er veel voldoening uit!
